凝聚统战合力 共促文旅发展

漳州旅发集团召开2026年统一战线工作座谈会

9月3日，集团召开2026年统一战线工作座谈会。集团党委书记、董事长黄裕淋出席会议并讲话，集团党委委员、副总经理陈建才主持会议，权属三级公司党支部书记及统战委员、集团统战对象、漳州市金门同胞联谊会副秘书长、集团党委办公室及办公室负责人参会。

会上，统战对象和市金门同胞联谊会副秘书长两位同志立足集团发展大局和自身岗位职责踊跃发言、畅所欲言，围绕八闽不夜城项目招商运营、酒店旅运板块提质增效、降本增效管理、漳台文旅交流合作等重点工作，提出一系列针对性强、务实可行的意见建议，充分展现了他们心系企业发展、主动担当作为的精神风貌。

会议要求，一要提高政治站位，把牢统战工作正确方向。持续深化统战理论武装，严格落实《中国共产党统一战线工作条例》，不断增进统战成员政治、思想、理论、情感认同。各党支部要将统战工作纳入党建工作责任制，推动统战工作与党建工作、生产经营一体谋划、一体部署、一体推进，健全常态化沟通联络机制，畅通建言献策渠道，构建党委统一领导、支部协同联动、部门各司其职的大统战工作格局。二要聚焦中心大局，释放统战赋能发展效能。紧扣集团文旅主业定位和重点任务，充分发挥统战人士智力荟萃、联系广泛的独特优势。引导广大统战人士当好企业发展 “智囊团”，围绕产业升级、项目运营、企业治理、人才队伍建设等课题深入调研、多献良策；立足岗位当好实干“排头兵”，履职尽责、攻坚克难，发挥桥梁纽带作用，凝聚发展共识，维护企业和谐稳定。立足漳州对台区位禀赋，深化与金门同胞联谊会等平台协作，积极探索漳台文旅交流、资源互通、产业合作新路径，拓宽集团文旅发展空间，放大文旅产业综合效益。三要做实服务保障，持续提升统战工作质效。健全统战工作闭环管理机制，常态化落实谈心谈话、座谈交流、意见反馈等工作。精准摸排更新统战人才信息，动态完善统战资源台账。强化基层党务干部统战业务能力培训，提升专业化履职水平。持续搭建建言献策、履职建功、干事创业平台，营造广纳良言、尊重人才、团结奋进的浓厚氛围，让统战成员干事有舞台、建言有渠道、奉献有价值。

会议强调，各党支部要准确把握新时代统战工作要求，传达落实好本次会议精神，压实统战主体责任，推动统战工作深度嵌入党建引领、生产经营、项目建设全流程。抓好建言献策成果转化，闭环落实各项意见建议并及时反馈成效。勉励广大统战成员同心聚力、实干奋进，主动投身集团改革发展与文旅项目建设，为集团高质量发展汇聚磅礴统战力量。